- 当社では現在 Web面接にて採用活動を行っております
- 2020.08.03
- Enviroment&Support「働き方：基本方針」にハイブリットな働き方を反映しました
- 2020.07.02
- Featureに「顧客エンゲージメントを高めるデジタルメディア戦略」を掲載しました
- 2020.06.11
- Featureに「AI×アダプティブラーニング教材アプリ」を掲載しました
- 2020.06.01
- 新卒2022年入社向け【インターンシップ】の募集を開始しました
- 2020.05.25
- Featureに「オンライン教育プラットフォーム Udemy」を掲載しました
- 2020.05.15
- Featureに「学びを科学する進研ゼミの分析センター」を掲載しました
- 2020.05.01
- Featureに「人に向き合うテクノロジー活用」を掲載しました
- 2020.04.17
- Featureに@IT（アットマーク・アイティ）の取材記事を掲載しました
- 2020.04.07
- 2021年入社の新卒採用募集のエントリーを締め切りました
- 2020.03.26
- 採用サイトをリニューアルしました
- 2020.03.01
- 2021年入社の新卒採用募集を開始いたしました
ベネッセコーポレーションが取り組む商品・サービスの
現在進行形の動きをご紹介します。
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データとテクノロジーを
活用し、お客様に寄り添う
サービスを展開したい顧客のエンゲージメントを高めるデジタル
メディア戦略- 妊娠
- 出産
- 生活
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進研ゼミ50年の知見とノウハウを活かした「AI StLike(AI ストライク)」
AI×アダプティブラーニング教材アプリ
- 高校生
- 進研ゼミ
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社会人教育を進化させる
「Udemy」、学習履歴から
新たな価値を創出オンライン教育プラットフォーム「Udemy 」
- Udemy
- 大学生
- 社会人
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新たな教育を生み出す源流
260万人のビッグデータ“学びを科学する” 「進研ゼミ」分析センター
- 分析センター
- 小学生
- 中学生
- 高校生
- 進研ゼミ
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AI × 人のチカラで、圧倒的な「顧客サービス」の利便性と価値体験を実現する
ベネッセがこだわる、人に向き合うテクノロジー活用
- コールセンター
- 進研ゼミ
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高校生の学習スタイルの
ハイブリッド化を推進中“紙”のベネッセ、アプリ開発のアジャイル×内製化でジャンプアップ
2020-03-17 ＠IT （アットマーク・アイティ）
- 高校生
- 進研ゼミ
さまざまなフィールドで、日々お客様の学びや成長に向き合う
社員の想いをインタビューしています。※所属、仕事内容等は取材当時のものです。
能力開発、キャリア、働き方、福利厚生、
育児介護支援についてご紹介します。
